在公司干了十年,签的无限期合同,现在工厂要倒闭了,可以赔多少钱?

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责任编辑:李志喜
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请问: 在公司干了十年,签的无限期合同,现在工厂要倒闭了,可以赔多少钱?工作地点上海。


由用户 真宁腔调 提供的知识:

1、假设工厂倒闭,职工个人赔偿不成问题,那么按照《劳动合同法》规定,工作要按职工工资,每干一年赔一月的标准,给职工补偿,或者按照当地月平均工资也是合乎规定的。在公司干了10年,即赔偿10个月工资。如果厂方有责任,还可以要求两倍或者三倍的赔偿。假如职工工资每月是5000元,按10个月,应该赔偿5万元。加倍即是10万元。

2、工厂倒闭是《劳动合同法》规定可以正常解除劳动合同的因素之一,签不签无限期劳动合同,还是签定的是普通合同,甚至未签定合同但有事实劳动依据,所得赔偿并无什么不同。不能因为签定的是无限期的劳动合同,就可以要求更多的赔偿,或者要求其它额外补偿。

3、职工在要求赔偿的同时,还应该及时到社保部门查询“五险一金”缴纳情况,若工厂少缴、断缴,就要及时主张赔偿,以免自己权益受损。这也是《劳动合同法》规定企业应尽义务,是劳动者的合理补偿要求。

4、工厂倒闭,一般情况下都有破产程序和接管方,处置资产后资金优先保障下岗职工赔偿。若资金不够赔偿所需,一般会按比例公平分配。相关规定,公司破产法律都有明确规定,可以搜一搜,了解清楚,更能帮助职工维护自己的权益。


由用户 终于可以74065251 提供的知识:

最好咨询律师,,具体的事情具体办。按照法律法规你的赔偿是每工作一年赔偿一个月,标准就是当地最低工资或者是你的当时工资。但是建议咨询律师比较好,因为条款是死的人是活的。很多事情专业的事情交给专业的人去办比较妥。我打过很多官司,这里面比较有门道。所以说赶紧去咨询律师,别拖延。


由用户 用户7003880669 提供的知识:

我们当时一年赔二千六百多而且还是正式工合同工就更少。就算你现在一年五千,这还算不错的你十年也就五万,对了行业标准也不一样也许你干的行业不错能赔赏更高一些吧,接下来的灵活就业人员的养老金你这些钱都不够交的,总之后面路途艰辛绝不是歌中所唱的只不过是从头再来,钱就这么多省着点计划吧兄弟。


由用户 老葛71016958 提供的知识:

特定情况解除劳动合同,一年陪一个月工资。不提前一个月通知就再多给一个月工资作为代通金。比如企业原来用100个工人,现在养不起那么多人要倒闭了。难道让企业死扛?问题是哪儿来的钱呢?


由用户 竹林隐者1 提供的知识:

这个问题比较复杂。《劳动法》、《劳动合同法》及其相关的司法解释中有明确的规定。规定是原则性的,对具体情况则要根据合同的约定、工资水平、工龄、劳动用人一方的支付能力等进行综合进行考虑。但一般都不会超出法律规定的补偿幅度。

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